長江日報記者12月9日從市人社局獲悉，截至11月底，全市各項就業(yè)目標任務(wù)進展順利，部分指標已提前超額完成。全市就業(yè)規(guī)模已恢復(fù)到2019年同期的98%以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.16%，新增大學(xué)生參加社保27.5萬人，就業(yè)形勢逐步企穩(wěn)回升，“活力之城”再添“生力軍”。

武漢是科教之城，作為就業(yè)的主力軍，大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問題受到前所未有的關(guān)注和重視。從強化政策支撐入手，今年我市從6個方面提出了22條政策措施，配套出臺一系列實施細則和操作辦法，形成了較為完備的促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策體系。截至11月底，直接用于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的就業(yè)資金支出就達5億余元。

一系列促進大學(xué)生就業(yè)的政策、服務(wù)、行動形成組合拳，為全市畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)加碼助力。

拓寬就業(yè)渠道，我市落實公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘、國有企業(yè)招聘大學(xué)生、社區(qū)工作者招聘等“六個一批”政策措施，累計發(fā)放高校畢業(yè)生一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼4.3億元。

優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，通過出臺《關(guān)于做好武漢地區(qū)高校應(yīng)屆未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作的通知》，編發(fā)《高校畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指南(2020版)》，明確與大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)的21類公共就業(yè)人才服務(wù)事項，對大部分事項實行網(wǎng)上申領(lǐng)、網(wǎng)上辦理，為大學(xué)生就業(yè)、落戶提供便利。

強化供需對接，大規(guī)模開展網(wǎng)絡(luò)“云招聘”活動，僅2020年春季高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘就促進2萬余名高校畢業(yè)生線上簽約。此外，市人社部門組織開展了9場2020年高校畢業(yè)生夏季校園招聘、7場高校畢業(yè)生秋季校園招聘活動和7場“學(xué)子留漢·周末人才集市”。

截至11月底，共完成“我選湖北”計劃新增高校畢業(yè)生就業(yè)18.05萬人，新增大學(xué)生參加社保27.5萬人。

據(jù)悉，2020年全市應(yīng)屆高校畢業(yè)生人數(shù)達31.7萬，創(chuàng)近年來新高，相關(guān)部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2021屆將再創(chuàng)新高。

市人社局相關(guān)負責人表示，下一步將繼續(xù)落實好已出臺的就業(yè)政策，積極鼓勵引導(dǎo)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，加大崗位籌集，擴寬覆蓋空域;加大高校畢業(yè)生留漢住房保障、就業(yè)成長等支持力度，深化政策配套創(chuàng)新;加快籌集更多“高薪優(yōu)崗”，暢通“六個一批”渠道，鼓勵和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)和城鄉(xiāng)社區(qū)基層就業(yè);強化就業(yè)指導(dǎo)，幫助高校畢業(yè)生樹立正確就業(yè)觀，合理規(guī)劃就業(yè)方向，提升就業(yè)能力，力爭全年開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)45萬人次，發(fā)放培訓(xùn)補貼資金不少于5億元，持續(xù)千方百計促進高校畢業(yè)生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)。