中國教育報-中國教育新聞網訊（記者 任朝霞）疫情期間如何促就業？4月21日，上海立信會計金融學院黨委書記解超帶領學校會計學院、財稅與公共管理學院，與立信會計師事務所等61家企業代表舉辦校企合作“云走訪”，向企業推薦畢業生代表，希望各企業在立信找到優秀、滿意的人才。
這已經是該校舉辦的第三場校企線上推介交流活動。在4月15日和20日舉行的金融學院、金融科技學院推薦會上，該校黨委副書記、校長楊力與中國農業銀行上海分行等60余家金融行業單位的嘉賓連線交流，為畢業生和用人單位搭起“連心橋”，讓企業了解學生，也讓學生走近用人單位。
書記、校長通過網絡連線為學生“代言”、向企業問需，二級學院的書記、院長則變身“主播”，為學生爭取成功求職的機會。該校舉辦的3場線上活動共吸引了120余家用人單位和500多名畢業生代表“雙向奔赴”。鏡頭前，各學院領導曬出辦學核心指標，介紹育人特色優勢，就各自的人才培養亮家底、曬干貨，向各企事業單位推薦畢業生。
為了更好地發揮身邊榜樣的力量，各學院還邀請了畢業生代表分享求職心得。“要主動出擊，把握好目前的求職黃金期；要勇于實踐，更好地了解自身的優勢；要準確定位，迅速完成從學生到職業人的角色轉換，自覺成為有時代抱負和責任擔當的新時代青年人。”金融科技學院2022屆畢業生黃可欣已簽約中國工商銀行上海市分行，面對疫情和就業壓力，她和同學們分享了自己的經驗。
接下來，該校還將陸續開展國際經貿、保險、工商管理、法學、信息管理、統計與數學、外國語學院等7場專場線上校企交流推介活動，持續推進“春風四月”網絡招聘會、空中宣講會活動，秉持“就業服務不打烊、網上招聘不停歇”的宗旨，千方百計拓展就業空間，全力促進2022屆畢業生更加充分、更高質量就業。
